Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym

Agencja pragnie stworzyć i utrzymać zdrowe i wspierające środowisko pracy, które umożliwi pracownikom zachowanie równowagi pomiędzy życiem zawodowym a życiem prywatnym.

Inicjatywy podejmowane przez agencję w tym zakresie obejmują:

  • Elastyczne godziny pracy i dni wolne jako rekompensatę za pracę w nadgodzinach
  • Telepracę
  • Urlop macierzyński, rodzicielski i rodzinny
  • Urlop okolicznościowy, np. w przypadku ślubu, urodzenia lub adopcji dziecka i innych wydarzeń rodzinnych
  • Roczny urlop
  • Urlop bezpłatny

Categories Display

Oznakowane jako:

(kliknij znak, aby wyszukać właściwą treść)